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单工伤险,雇主责任险

更新时间:2021-04-13 10:08:02 信息编号:282brras0c8877
单工伤险,雇主责任险
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单工伤险,雇主责任险

湖南亮霜人力资源给企业提供单工伤险,雇工宝,给企业员工加一层保障
1.是否为要交五险一金增加企业负担而发愁呢?
2.是否为工作工伤赔付而担忧呢?
湖南亮霜给您加上一道保护屏,单工伤险,和雇工宝为员工赔付提供资金帮助
所以,对于有需求的企业来说选择代理机构单参保工伤保险既能大幅缩减成本,又能更的处理问题。一、社保中的工伤保险为何优于其他商业保险? 1. 社保工伤保险以维护社会公平稳定为目的,并不以盈利为目的。 2. 社保工伤保险保费按月缴纳,随来随走;商业保险参保周期较短为半年。 3. 社保工伤保险费率更低(根据行业风险不同26.95-----80.85元/人/月)。 4. 社保工伤保险赔付门槛更低,只要按流程操作不存在拒赔付现象。 5. 社保工伤保险以国家为后盾,赔付标准无上限。 6. 出险后按照有关规定由工伤保险基金赔付,规避了用人单位的法律风险。二、哪类员工适合单参保工伤保险呢? 1. 试用期员工(实习生、试用期员工等未来不确定人员); 2. 编制外员工(公有制单位中的编外人员,如:保安、保洁、水电暖工等); 3. 临时工(因生产任务增加、活动雇佣的短期工、寒暑假工等临时工); 4. 流动频繁的岗位(业务员、快递员、服务员等人员流动性大的岗位); 5. 高风险岗位(建筑工、生产操作工、搬运、矿工等劳动风险较大的岗位)。三、 通过代理机构单参保工伤保险的益处 1. 更好的维护因工受伤职工的合法权益 通过团队的实操经验为出险职工较大限度的争取补偿金,维护出险职工的合法权益、安抚出险职工的情绪。 2. 减轻企业赔偿负担 由工伤保险基金代替企业支付出险职工所需的医药费、伤残津贴、医疗补助金等费用,大大的缩减用人单位的赔偿负担。 3. 更好的调整劳动关系,维护社会的稳定 完全、充分按照工伤保险有关规定申请相关赔偿事宜,有效避免纠纷的发生。 4. 更快捷的处理工伤事故 长期的经验积累可以大幅缩短工伤事故的处理时间,快捷、的解决问题。 5. 节约企业用人成本等开支 工伤事故毕竟是小概率事件,企业没必要组建团队来负责日常工作。一旦职工发生工伤事故将由我们的团队出面代为处理相关事宜,节约企业成本。

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