江苏南京培训管理体系认证

明确职业安全健康管理体系的基本要求，鼓励用人单位采用合理的职业安全健康管理原则和方法，控制其职业安全健康风险，持续改善职业安全健康绩效，特别是制定职业安全健康管理体系考核规范。 此规范适用于任何有以下愿望的用人单位： （1）建立职业安全健康管理体系，有效地消除和尽可能降低员工和其他有关人员可能遭受的与用人单位活动有关的风险； （2）实施、维护并持续改进其职业安全健康管理体系； （3）遵循其声明的职业安全健康方针； （4）向社会表明其职业安全健康工作原则； （5）谋求外部机构对其职业安全健康管理体系进行认证和注册； （6）自我评价并声明符合本规范。 规范中提出的所有要求，旨在帮助用人单位建立职业安全健康管理体系，其适用的程度取决于用人单位的职业安全健康方针、活动的特点及其风险的性质和运行的复杂性。

IATF16949 证书适用于汽车相关行业的企业，主要包含了：轿车、载货汽车、客车、摩托车及部件、配件的生产厂家。涉及的服务主要有：a)生产材料；b)生产零件和维修零件；c)热处理、喷漆、电镀或其它表面处理服务；d)工模具和生产设备。 但需要注意的是，不包括工业（叉车）、农业（小货车）、建筑业（工程车）、矿业、林业等用车生产厂家。

IATF16949认证依据的是国际汽车行业的技术规范。在9001的基础上，ISO增加了汽车行业的技术规范，特别关注制造商的成品及其实施成品质量体系的能力。他认为这是整个生产过程的基础。另一个特点是特别注重组织质量管理体系的有效性。

能源管理体系从整个体系过程入手，遵循系统管理的原则，在组织中建立一个全面、、有据可查的能源管理体系，应用全面的标准和规范，注重对创建和实施过程的控制，不断优化组织的活动、过程和要素。组织能源平衡统计、治理审查、自我评估、节能技术改造和节能评估等措施，以不断提高能源管理系统的效率，实现能源管理政策和义务，实现预期的能源消耗或使用目标。

知识产权管理体系认证是根据中国专利法、中国商标法、中国著作权法等法律、行政法规和部门规章，规范知识产权认证活动，提高其效率，加强监督管理，进行体系认证，中国认证认可条例和认证机构管理办法。

许多国家在如此短的时间内采用了国际标准，产生了如此广泛的影响。这是国际标准化史上从未出现过的现象，被公认为“ISO9000现象”。 国际标准化组织（简称ISO）成立于1993年。2006年6月，环境管理标准化大技术（TC207）开始根据ISO 9000的理念和方法起草环境管理体系的国际标准。关于环境管理系统和环境审计的五项国际标准于1996年10月1日和1998年迅速公布。另一项关于环境管理的国际标准于2009年发布。以上六项标准统称为ISO14000系列标准。
这些是： ISO14001：1996 环境管理体系规范及使用指南； ISO14004：1996 环境管理体系原则、体系和支持技术指南； ISO14010：1996 环境审核体系通用原则； ISO14011：1996 环境审核体系审核程序 环境管理体系审核； ISO14012：1996 环境审核体系环境审核员资格要求； ISO14050：1998 环境管理术语。 此后，全世界又兴起一个“ISO14000热”。

合规管理体系认证是指组织为了确保其合规性而建立的一套管理体系，并通过认证机构的评估，证明其合规管理体系符合相应的标准和要求。合规管理体系认证的目的是帮助组织建立和实施合规管理体系，提高组织的合规能力，确保组织在法律法规和相关规定下的合规性。
合规管理体系认证通常包括以下步骤：
1. 确定认证标准：组织需要确定适用的合规标准，例如ISO 19600合规管理体系标准。
2. 建立合规管理体系：组织需要按照认证标准建立合规管理体系，包括制定合规政策、程序和控制措施等。
3. 实施合规管理体系：组织需要确保合规管理体系的有效实施，包括培训员工、监测合规情况、处理合规违规行为等。
4. 进行内部审核：组织需要定期进行内部审核，评估合规管理体系的有效性和符合性。
5. 进行认证评估：组织需要选择合格的认证机构进行认证评估，评估其合规管理体系是否符合认证标准要求。
6. 获取认证证书：如果合规管理体系通过认证评估，组织将获得合规管理体系认证证书，证明其合规管理体系符合要求。
通过合规管理体系认证，组织可以提升其合规能力，降低合规风险，增强合规信誉度，从而获得更多的商业机会和竞争优势。

创新管理体系认证是指企业或组织通过一系列认证程序和标准，证明其创新管理体系具备一定的能力和水平，能够有效地促进创新活动和创新成果的产生。 创新管理体系认证的目的是为了帮助企业或组织建立和改进创新管理体系，提高创新能力和竞争力。认证的过程通常包括评估组织的创新管理体系是否符合相关标准和要求，以及是否能够有效地实施和持续改进创新管理活动。 创新管理体系认证通常基于一些国际标准或指南，如ISO 56000系列标准、CEN/TS 16555系列标准等。这些标准或指南提供了一套创新管理的原则、方法和工具，帮助企业或组织建立和运营有效的创新管理体系。 通过创新管理体系认证，企业或组织可以获得一些好处。，认证可以提高外部利益相关者对企业创新能力和创新成果的认可和信任。其次，认证可以帮助企业或组织发现和解决创新管理体系中的问题和改进机会。后，认证可以促进企业或组织与其他认证组织之间的合作和交流，进一步提高创新能力和竞争力。 总之，创新管理体系认证是企业或组织提高创新能力和竞争力的重要手段，对于促进创新活动和创新成果的产生具有积极的推动作用。

风险管理体系认证是指企业或组织对其风险管理体系进行评估和认证的过程。通过认证，企业或组织可以证明其风险管理体系符合国际标准或相关的行业要求，具备有效的风险管理能力。 风险管理体系认证通常由立的认证机构进行，这些机构会对企业或组织的风险管理体系进行评估和审核，确认其是否符合认证标准。
一般来说，风险管理体系认证包括以下步骤：
1. 确定认证标准：企业或组织需要选择适用的风险管理标准，例如ISO 3100管理标准或特定行业的风险管理要求。
2. 建立风险管理体系：企业或组织需要建立符合认证标准的风险管理体系，并确保其能够有效地识别、评估和应对各种风险。
3. 申请认证：企业或组织需要向认证机构提交认证申请，并提供相关的文件和信息，以证明其风险管理体系的符合性。
4. 评估和审核：认证机构会对企业或组织的风险管理体系进行评估和审核，包括现场检查、文件审查和访谈等环节，以确认其符合认证标准。
5. 发布认证证书：如果企业或组织的风险管理体系通过了评估和审核，认证机构会颁发相应的认证证书，证明其风险管理体系已经获得认证。
风险管理体系认证可以帮助企业或组织提高风险管理能力，降低风险发生的可能性和影响，并增强利益相关者对企业或组织的信任和信心。同时，认证也可以为企业或组织提供竞争优势，因为符合认证标准的企业或组织往往更容易获得客户、合作伙伴和投资者的认可。